4月18日上午，田湾河公司干部大会在公司成都远控中心1801和电站现场208会议室召开。川投エナジーカジノ ボーナス党委委员、副总经理李文志，党委委员、总经理助理兼人力资源部经理石平，川投能源纪委书记冉兰平，エナジーカジノ ボーナス公司人力资源部副经理尹思佳、纪委办戴月洪出席会议，田湾河公司班子成员及中层副职以上管理人员、员工代表参加会议。
会议由エナジーカジノ ボーナス公司石平总助主持。会上，尹思佳同志宣读了川投エナジーカジノ ボーナス《关于毛建任职的通知》，因工作需要，经川投能源推荐及川投エナジーカジノ ボーナス研究决定毛建为公司总会计师人选。会上，毛建表示：感谢エナジーカジノ ボーナス公司的栽培和领导的信任，来到田湾河公司这个全新的环境后，将会与公司全体干部员工一起，紧密围绕エナジーカジノ ボーナス“3233”核心发展战略和公司“一主两辅两新”规划，为完成公司的各项目标任务而努力。
田湾河公司党委书记、董事长、总经理张昊代表公司对毛建到公司任职表示欢迎。张昊表示，推荐毛建同志充实公司的班子队伍，既是エナジーカジノ ボーナス公司对田湾河的关心支持，更是新的期盼和要求，相信有毛建的加入，公司的业绩和力量会得到进一步的提升。同时也期待毛建尽快融入公司团队，与公司全体干部员工一道共同完成エナジーカジノ ボーナス公司下达的各项工作任务。
エナジーカジノ ボーナス公司李文志副总经理总结讲到，田湾河公司是川投エナジーカジノ ボーナス的重要企业。他代表エナジーカジノ ボーナス公司对田湾河公司在近年电价市场低迷的不利环境下积极转型、凝心聚力、保质增量完成各项目标任务，并取得了较好成绩及全体员工的辛苦劳动表示感谢。随着国有资本公司转型升级，为理顺公司法人治理结构，充分放权，提高二级公司管理效益，通过改革体制和机制，优化企业领导班子的法人治理结构和提升专业整体实力，李文志在会上宣布了エナジーカジノ ボーナス党委的决定，同意推荐李红任公司总经理人选，熊宇任公司总工程师人选，并要求进行民主推荐及考察访谈。
李文志副总经理总对田湾河公司下一步工作提出三点要求：一是不断完善法人治理结构，全面加强经营班子和干部队伍的建设，不断提高凝聚力和战斗力，提升民主及科学决策的水平。二是积极提升经营管理水平，努力完成经营目标和转型改革工作，在完成基本目标的前提下，要勇于“跳起摸高”。三是充分发挥党委政治核心的作用，积极营造风清气正的干事创业氛围，严格落实党风廉政建设，全面深入“两学一做”工作并开展廉洁文化建设。
最后，李文志副总经理希望公司新任总会计师毛建积极发挥专业能力，为公司进一步降本增效做出努力，积极配合公司领导班子做出决策，并祝愿田湾河公司在2017年取得更好的成绩。
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